今年4月至5月初，泗阳县审计局围绕“新常态下如何更好发挥内部审计作用”为课题，派员深入16家内审成员单位进行调研，了解内审工作现状，听取内审工作需求，研究制定了今年内审工作计划，旨在有效促进内部审计机构提高内审工作质量和水平，推动新常态下内部审计事业健康发展。该计划可概括为三个举措：
创新内部审计工作模式，发挥示范引领作用。根据调研掌握的全县内审工作开展情况，该局选择县教育局、农村商业银行、住建局、卫计委、水务局、农委等已建立内审机构的单位作为内审工作示范单位，要求这些单位切实开展内部审计工作，加强内部审计力量，建立健全内审规章制度，提出年度内审工作计划，推行内审计划管控制度，充分发挥内审在加强内部控制、风险防范、促进内部管理等方面的作用。通过示范建设，总结出好做法、好经验，并向其他部门、单位推广。
实行内审归口管理，强化服务交流。该局年初出台的《泗阳县审计局关于进一步明确科室职能推进审计专业化建设的通知》已将全县所有一级预算单位分配给6个审计业务科室负责监督。内审工作计划要求各业务科室负责归口监督单位的内审工作，日常做好以下工作：一是为单位提供政策、业务咨询，推进内审制度建设；二是听取单位对内审工作的意见、建议，帮助解决内审工作中遇到的困难和问题；三是指导单位内审计人员重视内审成果的转化利用和信息报送工作；四是撰写内审调研报告，总结、推广典型经验。
加强制度建设，提升内审队伍素质。一是建立内部审计工作报告制度，总结经验、提出建议，推动整改；二是建立内审信息报送制度，各内审成员单位要积极报送内审动态信息，以便及时了解内审工作新动态，增强协调指导的针对性：三是建立内审教育培训制度，局会同内审协会每年要组织不少于2次的内审业务、理论培训，鼓励各单位内审人员参加内审继续教育培训班和岗位资格培训，为培养高素质的内审人队伍打好基础。
《泗阳县审计局三举措强化内审工作建设》相关参考资料:
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