来源时间为：2022-03-01
为帮助20条重点产业链规上企业引进生产亟需紧缺人才，春节期间，宿迁聚焦高校毕业生寒假以及疫情防控形势，组织开展系列线上引才活动，110家企业累计接收各类人才简历3113份。
一是开展产业链上聚人才新春引才活动。充分利用速新闻、今日头条、网易新闻等媒体，从除夕到元月10日，开展为期11天的“如‘虎’添翼 产业链上聚人才”新春人才招引活动，三县两区和各功能区推介产业发展情况及2022年重点产业链人才需求情况、重点企业岗位情况及福利待遇。在人才、产业、企业三者之间搭建起了一个人才引进培育的“绿色通道”。共有26家企业推介400个岗位，企业共接收简历投递1023份。
二是搭建人才直招直聘平台。1月24日-2月28日，举办“迁宿迁”——2022年新春网络招聘暨“产业人才网络招聘季”专场活动，在高校91job智慧就业网和微信端同步开启招聘。企业可通过平台直接发布岗位需求，高校毕业生可通过平台直接投递简历。期间，共有84家企业提供2294个岗位，企业接收简历投递2490份。
三是组织参加“一起向未来”2022春季网络招聘活动。2月18日起，集中梳理省内外高校春季网络校招会时间、网址，定向向企业推送，引导企业积极参与，目前共推送24所高校网络招聘活动，已有48家企业参与。
