汇集力量，推动志愿服务活动项目化。重点培育“点亮运河”大运河保护志愿服务项目，开展“保护母亲河”“青清运河”等主题活动。践行“我为群众办实事”，帮助281名船员通过预约就地接种新冠疫苗。在长江六坪口锚地开通“免费交通船”，为超千名船员提供“水上的士”服务。发起“六坪河口全域党建联盟”志愿联盟活动，形成区域联动、共建共治共享长效机制。
青年先行，彰显青春志愿担当底色。新冠肺炎疫情防控中，近70名志愿者积极投身船闸一线、社区联防联控，担当疫情防控的“宣传员”、坚守关卡的“守门员”、摸排核验的“信息员”、物资保障的“服务员”。
6.南通市汽车客运东站学雷锋志愿服务站
南通汽车客运东站是南通市最大的客运服务窗口，自2014年1月8日正式投入营运之日起便加入市“学雷锋志愿服务”行列，成为首批市级学雷锋志愿服务基地。该站建立了“站领导 党员 团员青年 社会群众”的志愿服务组织架构，明确工作流程，配套设立志愿服务专用办公室，建立工作台账，统一配发志愿服务衣帽标识，购置了轮椅、雨伞、针线、常用药品等便民用品。
做志愿者的训练营。不仅发动内部员工在工作之余积极参与志愿服务，还建立志愿者平台向全社会招募志愿者，制定志愿服务岗位职责、服务标准和工作流程，加强对志愿者的培训、管理、考核，确保志愿者素质一流、服务一流。目前该站共有四支志愿服务队：由49名车站党员组成的党员志愿服务队，由36名车站青年组成的团员青年志愿服务队，由南通市工贸技师学院、理工学院等高校学生组成的大学生志愿服务队，由结对社区老党员们组成的“红旗飘飘志愿者服务队”。建站以来，该站共为26.3万余旅客提供志愿服务。
做过往旅客的贴心人。以“有温度的服务”帮助过往乘客解决急难愁盼问题，用爱心基金为贫困乘客购买车票免费乘坐班车。组织爱心捐款活动，帮助有困难的旅客顺利返乡。春运期间结合“农民工平安返乡”活动，提供免费上门送票、送车、送福字、送春联等服务，已为返乡务工人员6400余次服务。志愿服务队主动到进站口、售票厅、下客区、验票通道等抗疫第一线，“战疫红袖标”始终活跃在车站内外。
做文明风尚的传播站。及时关注旅客需求，结合南通地域、文化特点，重点打造出导乘、导医、导游、导食、导购“五导”特色志愿服务。该站以完善的服务设施、整齐的志愿队伍、优质的服务质量，赢得了广大乘客的高度赞誉，被表彰为江苏青年志愿者服务春运暖冬行动先进集体、江苏省“学雷锋活动示范点”。
7.盐城市刘庄船闸“航韵港湾”志愿服务站
刘庄船闸“航韵港湾”志愿服务站成立于2016年5月，现有注册志愿者21人。“航韵港湾”品牌的内涵是：航，以船闸窗口为创建平台，充分展示“船闸先锋岗”“青年文明号”党员干部职工志愿者干事创业、为民服务的风采；韵，以绿色船闸、文化船闸为抓手，展示盐城交通航道水韵风采；港，通过水陆联运、港航联动提升大丰港港口区位优势和区域经济辐射能力；湾，为水运企业和广大船民提供优质、便捷的服务，成为船舶避风港湾、船民生活休闲港湾。
坚持党建引领，落实建设责任。全面规范志愿服务站三项建设、四项机制，确保组织领导、人员机构、资金投入、管理举措、监督激励五到位。开展对志愿者的培训和考核工作，及时总结分析工作，创新推出“航韵港湾”志愿服务站“九步工作法”。
坚持以人为本，强化队伍建设。以建设“学习型”志愿服务队伍为目标，制定和完善志愿者学习计划、学习制度，加强宣传动员和教育培训。积极创新学习形式，组织开展“读书会”即兴演讲”等，让志愿者们凝聚思想谋事业发展。
坚持服务优先，重视建设投入。在下游收费处设立志愿服务站，因地制宜设置书柜，提供岸电、船舶污染物接收、24小时供水等设施，根据船民需求适时引入快递驿站、净菜配送、预约叫车等延伸服务。在电子显示屏滚动播放精神文明建设和志愿服务的宣传口号，在宣传橱窗开辟志愿服务站点建设专栏，在下游闸区道路围墙建设文化宣传长廊。
坚持船民至上，开展五项行动。“航韵港湾”志愿服务站扎实开展“便民、文化、文明、环卫、爱心”为主要内容的五项行动。提供快递驿站服务，24小时供给生活用水、船舶污染物、生活垃圾分类接收等，开展“交通爱心伴你行”、为船民“送药送健康”等主题志愿服务活动；发挥船闸“365书柜”作用，为停泊船民、周边村民提供报刊、书籍阅读服务、安全健康宣传教育等；设立文明行为监督员，重点劝导文明交通秩序、往河道内乱倒垃圾等不文明行为；开展“保护母亲河”“节能减排”“爱国卫生运动”等主题志愿活动；组织义务献血，开展水上爱心义诊、防病宣传、疫情防护等服务，与船闸所在地村部结对共建，扶助慰问困难群众。
8.镇江华东雷锋车队志愿服务中心
镇江华东雷锋车队成立于2010年3月5日，是唯一一支在镇江市民政部门登记注册的2A级民办非企业性质的公益车队，现有24名队员，常年开展扶危济困、关爱老人、帮残助残、社区服务、爱心送考、义务献血等公益活动。车队志愿服务中心于2021年在镇江火车站南广场设立，是镇江市首个学雷锋志愿服务标准化站点。
品牌项目逐年推进。车队组织精心打造“圆梦微心愿”帮困、助学、助残品牌项目，帮助1600余名贫困、留守、流动、家庭的小学生和特教中心的残疾学生实现小心愿，给孩子们送去书包、书本、文具等学习用品、棉衣鞋子等生活用品。该项目获得江苏省“优秀志愿服务项目”奖、全国靑年社会组织伙伴计划“全国三星项目”等荣誉。
常态化活动有序开展。常态化开展“博爱助老从头做起”尊老敬老项目、“驾校学急救，雷锋来相助”公益救助培训项目、“‘童’饮长江水，携手共成长”镇扬两地公益团队关爱留守儿童庆六一项目等，与出租汽车行业党支部共建，共同开展行业普法志愿活动。与行业其他品牌车队共同开展爱心送考、义务献血等社会公益活动，扩大雷锋车队志愿服务中心社会知名度。
完善制度保障。为每一位志愿者购买人身意外保险。制定站点岗位职责、服务标准和工作流程，印制本车队志愿服务手册或服务指南。站点大厅服务台和服务站点有鲜明外观标识，在站点内展示优秀志愿者和雷锋车队风采，站点四周开展社会主义核心价值观和志愿服务公益广告宣传。
规范岗位职责。车队志愿服务中心站点内将车队车队的概况、组织架构、相关负责人以及服务标准和工作流程等相关信息公示上墙，并要求每名志愿者在开展志愿服务时统一着装，佩戴标识。在网上做好志愿者注册、培训、活动项目发布、志愿者招募、时长的记录。
健全基础档案。将团队架构、成员、制度等基本内容建档保存，记录每次志愿服务内容、参与人数、活动时间等内容，及时整理相关图片文字、媒体报道情况，形成规范化的材料存档。
9.无锡市公交青年志愿服务站
无锡公交集团于2006年组建志愿服务青年突击队，现有成员75名，由公司35周岁以下的管理人员、驾驶员、修理工等组成。突击队承担公司"急、难、险、重、新"突击应急任务，累计开展各类志愿服务活动1000余次，累计服务时间达29665小时。
服务社会，构建标准化项目。突击队的主要活动地点是中央车站乘客服务站和青年之家。乘客服务站提供便民咨询、线路导乘、零钱兑换等服务，备有常用药品；青年之家主要服务青年志愿者、青年职工，志愿者可以阅读、学习、休息，交流工作和生活体会。志愿者队伍由九支分队组成，采用逐层分级的管理模式，统一佩戴服务标志，由公司团委统一领导、统一组织、统一行动。在青年之家、乘客服务站公开志愿者名单，活动结束后及时归档记录。突击队结合生产实际，每个月确定不同的站台志愿服务主题，例如春运服务月、学习雷锋月、劳动节服务月等，做好线路导乘、文明引导、敬老助老等便民利民的志愿服务。
创新载体，打造特色化品牌。精心打造"公交青年进社（校）区"品牌，2011年以来已有1000余人次走进各大社区、院校提供志愿服务1000小时。志愿者每月走进社（校）区向市民宣传文明乘车常识，倾听市民乘客对线路走向、营运班次、车容站貌、公交服务方面的意见和建议，进行公交服务满意度调查，为老人提供力所能及的关爱服务。
紧扣中心，实施规范化管理。制定站点岗位职责、服务标准和工作流程，每年拟发"公交青年进社区（校区）”实施方案。志愿者的服务成效通过成长积分制度来呈现，青年志愿者主动参加“青年之家”的积分打榜赛，定级为优秀的拥有优秀团员、优秀青工等评先评优资格，在推优入党时将获优先考虑。
营造氛围，擦亮多样化名片。发放定制公交宣传手册约2000册、收集各类建议意见4000余条、完成乘客问卷调查表近万份、发放公交线路导乘图册2.5万余份，根据意见建议新辟优化调整线路150余条。
10.常州公交BRT2车队助残志愿服务站
常州公交BRT2车队助残志愿服务站在学雷锋、服务社会、传播文明、塑造公交形象等方面发挥了积极作用，帮助群众解决了一批“急难愁盼”的实事，取得了良好的社会效应。
完善站点设施建设。活动场所门口明显的位置悬挂“B2车队助残志愿服务站”和“学雷锋志愿服务站”的牌匾，设立了志愿服务热线电话，配备专兼职管理人员。配套完善便民设施以及开展活动必要的标志标识，如药箱、雨伞、热水瓶、志愿服务红马甲等。
打造专业服务团队。服务站目前拥有志愿者近300名，其中党员志愿者16名。服务站在常州公交集团组织下由车队长担任志愿服务站站长，全面主持、协调、管理志愿者服务站的全面工作。所有成员在开展活动时都必须穿印有志愿者字样的红马甲，红帽子和佩戴红袖章。
开展助残志愿服务。坚持“自愿参加，量力而行，讲求实效，持之以恒”的原则，以“助残”为重点开展志愿服务。2011年5月，与常州“一加”爱心公益服务中心签署共建协议，协助承办2·14情人节玫瑰义卖活动，每年为“一加”爱心社举办的全国残疾人、特殊家庭常州行活动无偿提供车辆运送和志愿服务，为常州本地及全国远道而来的残疾人提供出行便利。
加强志愿服务管理。制定相关管理办法，站点岗位职责，服务标准和工作流程都在显著地方张贴。将每次成员开展活动的志愿服务情况整理成册，方便参观者和员工随时查阅。对志愿者开展一系列的培训，在日常工作中不断完善管理、嘉奖等制度。
11.淮安市汽车客运东站梁红玉志愿服务站
淮安市汽车客运东站梁红玉志愿服务站创建于2009年，现有注册文明志愿者79名，其中党员40名、入党积极分子8名。通过开展形式多样的志愿服务，志愿服务站志愿服务制度不断完善，服务影响不断增强，已经成为淮安交通窗口一道靓丽的风景线。
加强团队建设，夯实创建基础。以“成为旅客心中最满
